Nous avons besoin les uns des autres, c’est pour moi l’un des fondamentaux de notre condition humaine et c’est, je crois, l’un des principes de l’IC.
L’humain m’intéresse, ses misères comme ses grandeurs. C’est pour cette raison que je suis devenu à 35 ans consultant indépendant en organisation et relations humaines spécialisé en coaching. Me voilà à 78 ans et je continue comme je peux comme superviseur de coachs, auteur et conférencier.
Puis l’art m’a rattrapé. A 45 ans, j’ai découvert l’art du conte. A 50 ans, ce fut la sculpture qui me prends actuellement la moitié de mon temps.
Ma recherche sur l’IA m’a conduit à étudier la façon dont un « collectif » (ici, l’immense groupe des concepteurs et utilisateurs de l’IA) fonctionne. Je transmets mon étude dans la 4ème édition du Métier de coach qui paraîtra en juin 2026.
Quelques éléments biographiques : J’assure des entretiens individuels d’accompagnement.
Chercheur de sagesse, je trouve ma joie dans la sculpture, l’art du conte et la transmission de mes recherches.
Je prononce de nombreuses conférences dans lesquelles je fais le lien entre coaching, philosophie, psychologie.
J’ai publié « Le pouvoir de négocier » et « Question de temps » (Interéditions). Puis « Le métier de coach » (Eyrolles). En 2025, Le bois d’Orion publie deux nouveaux livres, « au coeur du coaching » (16 conférences) et « La flamme bleue » (récit du deuil d’un conjoint).
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Présentation inspirante où le public est invité à réagir, poser des questions, contribuer et nourrir la réflexion.
Rencontre où on apprend en faisant ensemble : on expérimente une démarche, on échange, on co-construit et on découvre la force du collectif à travers une activité concrète.
Echange animé entre plusieurs intervenants qui partagent leurs points de vue pour éclairer un sujet sous différents angles.
Atelier guidé par une animateur, réalisable en équipe et qui permet de comprendre un enjeu (écologique, sociétal, organisationnel…) en construisant ensemble une vision partagée et des pistes d’action.